Questionnaire aux managers de proximité

Elaborons, ensemble, des propositions
L’Ufict-CGT, la CGT des cadres, agents de maîtrise du secteur de l’énergie souhaite construire, avec vous, des propositions et des outils sur votre métier de manager. Agent de maîtrise ou cadre et manager de proximité, vous êtes au cœur des dispositifs mis en œuvre par la direction : management par objectifs, évaluation, benchmarking, lean management, e-Learning, conduite du changement…
Conscients de la diversité des contextes dans lesquels vous exercez votre activité, dans les différentes entreprises de l’énergie, nous vous donnons la parole.
NOS OBJECTIFS :
- rompre les situations d’isolement si elles existent,
- reconstituer des collectifs de travail autour des réseaux de métiers, de la coopération, de l’éthique professionnelle
– porter un droit d’expression critique et de propositions, prérogatives essentielles de vos métiers.
Vos besoins, tant au niveau local, que dans la perspective de négociations ou concertations nationales sur l’avenir de vos métiers, nous les analyserons, et nous vous soumettrons les propositions élaborées, ensemble, à partir de votre expression. Cette enquête est anonyme, vos réponses seront traitées uniquement dans ce but. Nous l’avons construit de telle sorte que vous puissiez y répondre en un temps limité.
Parce que vous êtes les mieux placés pour faire des propositions, nous vous invitons à vous exprimer en répondant à ce questionnaire. Pour ce faire, merci de suivre le lien suivant :
https://alps.efm.me/edf/itw/answer/…
Nous vous remercions par avance de votre participation.

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